So leben wir unseren Anspruch „Medizin und Pflege aus einer Hand“ im Team jeden Tag. Werden Sie Teil eines Arbeitsumfelds, das Kompetenz, Verlässlichkeit und Weiterentwicklung fördert – und in dem Ihre Arbeit zählt.
Eine kollegiale Atmosphäre in einem engagierten Team Wöchentliche interne Fortbildungen 5 Tage Fortbildungsurlaub im Kalenderjahr sowie ein umfangreiches arbeitgeberfinanziertes Fortbildungsangebot als Mitarbeiter*in im Alexianer Unternehmensverbund Vergütung nach AVR-Caritas Urlaubsanspruch von 31 Tagen Zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen bei rund 800 Geschäften und Dienstleistern Arbeitgeberbezuschusste betriebliche Altersversorgung (6 % des Monatsbrutto), vermögenswirksame Leistungen E-Bike-Leasing Mitarbeiterrabatte in der Cafeteria Gesundheitsfördernde Angebote (z.B.
Eine kollegiale Atmosphäre in einem engagierten Team Wöchentliche interne Fortbildungen 5 Tage Fortbildungsurlaub im Kalenderjahr sowie ein umfangreiches arbeitgeberfinanziertes Fortbildungsangebot als Mitarbeiter*in im Alexianer Unternehmensverbund Vergütung nach AVR-Caritas Urlaubsanspruch von 31 Tagen Zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen bei rund 800 Geschäften und Dienstleistern Arbeitgeberbezuschusste betriebliche Altersversorgung (6 % des Monatsbrutto), vermögenswirksame Leistungen E-Bike-Leasing Mitarbeiterrabatte in der Cafeteria Gesundheitsfördernde Angebote (z.B.
Das Klinikum beschäftigt über 1.300 qualifizierte Mitarbeiter, die jeden Tag aufs Neue in über 40 verschiedenen Fachgebieten engagiert ihre Arbeit im Interesse der Gesundheit der uns anvertrauten Patienten verrichten.
Wir bieten: Sie erwartet ein engagiertes Team mit flacher HierarchieEs bestehen neben der vollständigen Weiterbildungsberechtigung für die Innere Medizin und Gastroenterologie zudem zahlreiche Rotationsmöglichkeiten innerhalb des Verbundes.Ihr Arbeitsplatz hat eine optimale Verkehrsanbindung zu den öffentlichen VerkehrsmittelnEine attraktive Vergütung nach TV DN inklusive Entgeltsteigerungen, Jahressonderzahlungen, Zulagen und einer zusätzlichen KinderzulageVollzeit bei der DIAKOVERE bedeutet 38,5 Std./Woche31 Tage Urlaub, plus 7 Tage zusätzlich ab dem 58. LebensjahrIhre Zukunftsabsicherung durch unsere betriebliche AltersvorsorgeVereinbarkeit von Familie und Beruf!
Ihr Profil: Approbation als Arzt/Ärztin (w/m/d)ein hohes Maß an Loyalität, Teamfähigkeit, Kollegialität und die erforderliche soziale Kompetenz Wir bieten Ihnen: ein vielseitiges Aufgabenspektrumein kollegiales und freundliches Team mit gutem Betriebsklimadie Kodierung der DRG erfolgt in der gesamten Klinik durch Kodierassistent*innenEin Arbeitsplatz mit optimaler Verkehrsanbindung und vielfältige Gesundheitsangebote machen uns zu einem attraktiven ArbeitgeberEine attraktive Vergütung nach TV DN inklusive Entgeltsteigerungen, Jahressonderzahlungen, Zulagen und einer zusätzlichen KinderzulageVollzeit bei der DIAKOVERE bedeutet 38,5 Std./Woche31 Tage Urlaub, plus 7 Tage zusätzlich ab dem 58. LebensjahrIhre Zukunftsabsicherung durch unsere betriebliche AltersvorsorgeVereinbarkeit von Familie und Beruf!
Ihr Profil: Approbation als Arzt/Ärztin (w/m/d) ein hohes Maß an Loyalität, Teamfähigkeit, Kollegialität und die erforderliche soziale Kompetenz Wir bieten Ihnen: ein vielseitiges Aufgabenspektrum ein kollegiales und freundliches Team mit gutem Betriebsklima die Kodierung der DRG erfolgt in der gesamten Klinik durch Kodierassistent*innen Ein Arbeitsplatz mit optimaler Verkehrsanbindung und vielfältige Gesundheitsangebote machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber Eine attraktive Vergütung nach TV DN inklusive Entgeltsteigerungen, Jahressonderzahlungen, Zulagen und einer zusätzlichen Kinderzulage Vollzeit bei der DIAKOVERE bedeutet 38,5 Std./Woche 31 Tage Urlaub, plus 7 Tage zusätzlich ab dem 58. Lebensjahr Ihre Zukunftsabsicherung durch unsere betriebliche Altersvorsorge Vereinbarkeit von Familie und Beruf!
Ihr Arbeitsplatz hat eine optimale Verkehrsanbindung zu den öffentlichen Verkehrsmitteln Eine attraktive Vergütung nach TV DN inklusive Entgeltsteigerungen, Jahressonderzahlungen, Zulagen und einer zusätzlichen Kinderzulage Vollzeit bei der DIAKOVERE bedeutet 38,5 Std./Woche 31 Tage Urlaub, plus 7 Tage zusätzlich ab dem 58. Lebensjahr Ihre Zukunftsabsicherung durch unsere betriebliche Altersvorsorge Vereinbarkeit von Familie und Beruf!
Rotationen in die Notaufnahme und Intensivstation Weiterbildungsbefugnis in folgenden Bereichen: FA Innere Medizin (48 Monate) FA Innere Medizin und Kardiologie (60 Monate) SP Kardiologie im Gebiet Innere Medizin (36 Monate) Zusatzbezeichnung Intensivmedizin (12 Monate) Mitarbeit in einem engagierten, interdisziplinären Team als Assistenzarzt / Assistenzärztin Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung durch bis zu 7 bezahlte Fortbildungstage pro Jahr Zusätzliche Finanzierung von Kursen in den Bereichen Sonographie, Strahlenschutz und Reanimation Fortbildungsangebot zur Erlangung der Zusatzbezeichnung Notfallmedizin 38,5 Stunden bei Vollzeit, bis zu 30 Tage Urlaub sowie attraktive Vergütung gemäß Haustarifvertrag Zertifizierung als für Diabetespatient:innen geeignete Klinik (DDG) Großzügige Prämien für die Empfehlung neuer Mitarbeiter:innen Attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL) Zuschuss zum Heilberufeausweis (eHBA) in Höhe von 46,50 € / Jahr (bei Vorlage eines gültigen Heilberufausweises) „Deutschland-Ticket“ für nur 44 € im Monat Eintritt in Yoga- und (Online-)Fitnessstudios und die Berliner Bäderbetriebe für nur 24 € pro Monat Rabatt auf das Mittagessen in hauseigener Cafeteria Zentrale Lage, sehr gute Verkehrsanbindung (U Osloer Straße)
Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN): jährliche Sonderzahlung, Kinderzulage 38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit 31 Tage Urlaub im Jahr, ab dem 58. Lebensjahr 7 zusätzliche freie Tage betriebliche Altersversorgung Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung wenn Sie den christlichen Auftrag von DIAKOVERE unterstützen möchten und an dieser Aufgabe interessiert sind.
Die Krankenakten sind bei uns digitalisiert.Die Kodierung der DRG erfolgt in der gesamten Klinik durch Kodierassistent*innen.Ein Arbeitsplatz in Hannover mit optimaler Verkehrsanbindung und ein vielfältiges Gesundheitsangebot machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber.Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN): jährliche Sonderzahlung, Kinderzulage38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit31 Tage Urlaub im Jahr, ab dem 58. Lebensjahr 7 zusätzliche freie Tagebetriebliche Altersversorgung Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung wenn Sie den christlichen Auftrag von DIAKOVERE unterstützen möchten und an dieser Aufgabe interessiert sind.
Stationsbetreuung onkologischer Patienten im internistischen FachbereichUnterstützung des Chefarztes bei der medizinischen Versorgung und TherapieplanungÜbernahme von Tagdiensten und Hintergrunddiensten im Zeitraum Januar bis mindestens Ende März Facharzt für Innere Medizin mit onkologischer Erfahrung oder Facharzt/Fachärztin für Hämatologie und Onkologie (keine Assistenzärzte)Fundierte klinische Erfahrung in der onkologischen PatientenversorgungHohe fachliche Zuverlässigkeit, selbstständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit Sie arbeiten als Vertretungsarzt in der Vertragsart ArbeitnehmerüberlassungSie erhalten ab dem ersten Tag einen Betreuer sowie feste Ansprechpartner für alle Abrechnungs- und ReisekostenthemenAnstellung im Einzugsgebiet Ihres VersorgungswerksIndividueller StundensatzÜbernahme der UnterkunftÜbernahme der Berufshaftpflichtversicherung Ihr Kontakt Ansprechpartner Mandy Surajew Referenznummer 854756/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)351-48522201 E-Mail: mandy.surajew@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Stationsbetreuung onkologischer Patienten im internistischen Fachbereich Unterstützung des Chefarztes bei der medizinischen Versorgung und Therapieplanung Übernahme von Tagdiensten und Hintergrunddiensten im Zeitraum Januar bis mindestens Ende März Facharzt für Innere Medizin mit onkologischer Erfahrung oder Facharzt/Fachärztin für Hämatologie und Onkologie (keine Assistenzärzte) Fundierte klinische Erfahrung in der onkologischen Patientenversorgung Hohe fachliche Zuverlässigkeit, selbstständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit Sie arbeiten als Vertretungsarzt in der Vertragsart Arbeitnehmerüberlassung Sie erhalten ab dem ersten Tag einen Betreuer sowie feste Ansprechpartner für alle Abrechnungs- und Reisekostenthemen Anstellung im Einzugsgebiet Ihres Versorgungswerks Individueller Stundensatz Übernahme der Unterkunft Übernahme der Berufshaftpflichtversicherung Ihr Kontakt Ansprechpartner Mandy Surajew Referenznummer 854756/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)351-48522201 E-Mail: mandy.surajew@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Oberärztliche Leitung und fachliche Verantwortung in der Versorgung von Patienten mit Abhängigkeitserkrankungen während der Regeltagdienste (Mo–Fr, 8:00–16:30 Uhr) Diagnostik, Therapieplanung und Supervision des Behandlungsteams inklusive Abstimmungen sowie Schnittstellenkoordination Sicherstellung einer strukturierten Dokumentation, qualitätsgesicherten Abläufe und enger Zusammenarbeit mit multiprofessionellen Teams Abgeschlossene Facharztweiterbildung Psychiatrie und Psychotherapie mit Erfahrung in der oberärztlichen Vertretung, idealerweise im Suchtbereich Sehr gute Deutschkenntnisse, professionelles Auftreten und ausgeprägte Kommunikations- und Abstimmungsfähigkeit Bereitschaft zur Arbeitnehmerüberlassung (VZ) für zunächst 3 Monate; schnelle Verfügbarkeit, Unterkunft wird gestellt Sie arbeiten als Vertretungsarzt in der Vertragsart Arbeitnehmerüberlassung Sie erhalten ab dem ersten Tag einen Betreuer sowie feste Ansprechpartner für alle Abrechnungs- und Reisekostenthemen Anstellung im Einzugsgebiet Ihres Versorgungswerks Individueller Stundensatz Übernahme der Unterkunft Übernahme der Berufshaftpflichtversicherung Ihr Kontakt Ansprechpartner Pierre Ritzenthaler Referenznummer 864783/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)89-5126691255 E-Mail: pierre.ritzenthaler@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Masern) Sie arbeiten als Vertretungsarzt in der Vertragsart ArbeitnehmerüberlassungSie erhalten ab dem ersten Tag einen Betreuer sowie feste Ansprechpartner für alle Abrechnungs- und ReisekostenthemenAnstellung im Einzugsgebiet Ihres VersorgungswerksIndividueller StundensatzÜbernahme der UnterkunftÜbernahme der Berufshaftpflichtversicherung Ihr Kontakt Ansprechpartner Mandy Surajew Referenznummer 863310/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)351-48522201 E-Mail: mandy.surajew@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Oberärztliche Leitung und fachliche Verantwortung in der Versorgung von Patienten mit Abhängigkeitserkrankungen während der Regeltagdienste (Mo–Fr, 8:00–16:30 Uhr)Diagnostik, Therapieplanung und Supervision des Behandlungsteams inklusive Abstimmungen sowie SchnittstellenkoordinationSicherstellung einer strukturierten Dokumentation, qualitätsgesicherten Abläufe und enger Zusammenarbeit mit multiprofessionellen Teams Abgeschlossene Facharztweiterbildung Psychiatrie und Psychotherapie mit Erfahrung in der oberärztlichen Vertretung, idealerweise im SuchtbereichSehr gute Deutschkenntnisse, professionelles Auftreten und ausgeprägte Kommunikations- und AbstimmungsfähigkeitBereitschaft zur Arbeitnehmerüberlassung (VZ) für zunächst 3 Monate; schnelle Verfügbarkeit, Unterkunft wird gestellt Sie arbeiten als Vertretungsarzt in der Vertragsart ArbeitnehmerüberlassungSie erhalten ab dem ersten Tag einen Betreuer sowie feste Ansprechpartner für alle Abrechnungs- und ReisekostenthemenAnstellung im Einzugsgebiet Ihres VersorgungswerksIndividueller StundensatzÜbernahme der UnterkunftÜbernahme der Berufshaftpflichtversicherung Ihr Kontakt Ansprechpartner Pierre Ritzenthaler Referenznummer 864783/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)89-5126691255 E-Mail: pierre.ritzenthaler@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Patientenbetreuung und BefundmanagementFachärztliche Vertretung für eine abwesende KolleginInterdisziplinäre Zusammenarbeit und Sicherstellung eines reibungslosen Stationsablaufs Abgeschlossene Weiterbildung zum Facharzt Innere Medizin und Hämatologie/Onkologie (zwingend erforderlich, kein Assistenzarzt)Elektronischer Heilberufsausweis wünschenswert; Masernschutz muss vorliegenBereitschaft zum kurzfristigen Einsatz ab sofort Sie arbeiten als Vertretungsarzt in der Vertragsart ArbeitnehmerüberlassungSie erhalten ab dem ersten Tag einen Betreuer sowie feste Ansprechpartner für alle Abrechnungs- und ReisekostenthemenAnstellung im Einzugsgebiet Ihres VersorgungswerksIndividueller StundensatzÜbernahme der UnterkunftÜbernahme der Berufshaftpflichtversicherung Ihr Kontakt Ansprechpartner Laura Richter Referenznummer 864010/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859213 E-Mail: laura.richter@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Was du bei uns machst: Mitwirkung in der sozio- und milieutherapeutischen Behandlung im Rahmen eines Stations- /Wohngruppensettings unter den Bedingungen einer klaren Tages- und Wochenstruktur Umsetzung der Behandlungsplanung im Stationsalltag (Alltagsorientierung und Begleitung) Förderung von Alltagskompetenzen Unterstützung Behandlungsmotivation und eines individuellen, zielgerichteten Lernprozesses im Rahmen eines Bezugspersonensystems Resilienzförderung im Rahmen des Risikomanagements (Rückfallprävention, ...)
Ansprechpartner Melanie Kudlacek Sachbearbeiterin Bewerbermangement Unser Arbeitgeber bietet Ihnen Willkommenskultur: Sie durchlaufen einen Einführungstag und erhalten eine individuelle Einarbeitung Tarifvertrag: Neben einem attraktiven Gehalt nach TVöD-K/VKA und 30 Tagen Urlaub profitieren Sie von einer langfristigen Absicherung durch eine betriebliche Altersvorsorge (ZVK) Mobilität: Bei uns haben Sie die Möglichkeit ein Dienstrad zu hervorragenden Konditionen zu erwerben.
Zuschuss zum Mitgliedsbeitrag bei Urban Sports) Wohnraum kann zur Verfügung gestellt werden 30 Tage Grundurlaub + Zusatzurlaub bei Arbeit in allen 3 Schichten (bis zu 10 Tage) Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Gerne beantworten wir vorab Ihre Fragen.
Ansprechpartner Melanie Kudlacek Sachbearbeiterin Bewerbermangement Unser Arbeitgeber bietet Ihnen Willkommenskultur: Sie durchlaufen einen Einführungstag und erhalten eine individuelle Einarbeitung Tarifvertrag: Neben einem attraktiven Gehalt nach TVöD-K/VKA und 30 Tagen Urlaub profitieren Sie von einer langfristigen Absicherung durch eine betriebliche Altersvorsorge (ZVK) Mobilität: Bei uns haben Sie die Möglichkeit ein Dienstrad zu hervorragenden Konditionen zu erwerben.
Zuschuss zum Mitgliedsbeitrag bei Urban Sports) Wohnraum kann zur Verfügung gestellt werden 30 Tage Grundurlaub + Zusatzurlaub bei Arbeit in allen 3 Schichten (bis zu 10 Tage) Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Gerne beantworten wir vorab Ihre Fragen.
Das Klinikum beschäftigt rund 1.200 qualifi-zierte Mitar¬beiter, die jeden Tag aufs Neue in über 40 verschiedenen Fachgebieten engagiert ihre Arbeit im Interesse der Gesundheit der uns anvertrauten Patient:innen verrichten.
Wir bieten Ihnen: • Eine Vergütung nach dem TV-Ärzte/VKA einschließlich Poolbeteiligung und einer zusätzlichen Altersversorgung sowie eine Vielfalt an Mitarbeiterbenefits • Arbeitszeitregelungen, die sowohl die gesetzlichen Vorgaben als auch die Wünsche und Vorstellungen unserer Ärzt*innen erfüllen • Administrative Entlastung durch Kodierfachkräfte • Blutentnahmedienst 7 Tage/Woche • Zeitliche und finanzielle Förderung von Fortbildungsveranstaltungen • Vollständige Kostenerstattung für den Erwerb der Fachkunde Strahlenschutz bzw.
Bodyfit-Kursen, Yoga etc.)Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN): Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, jährliche Sonderzahlung, Kinderzulage38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit31 Tage Urlaub im Jahr, zusätzliche 7 Tage ab dem 58. Lebensjahrbetriebliche Altersversorgung Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) einschließlich der üblichen Sozialleistungen.
Vorgaben Unser Angebot Eine interessante und abwechslungsreiche Weiterbildung im vielseitigen Arbeitsumfeld Leistungsgerechte Vergütung gemäß der AVR Caritas (analog MB –VKA) mit überwiegend arbeitgeberfinanzierter Altersvorsorge (KZVK), 31 Tage Erholungsurlaub, bis zu 6 Tage bezahlte Freistellung für Fort- und Weiterbildung Zusatzurlaub für Nacht- und Schichtarbeit von bis zu insgesamt 39 Urlaubstagen Es besteht die Weiterbildungsbefugnis für Innere Medizin (nach WBO 2004) sowie Innere Medizin und Kardiologie für 60 bzw. 36 Monate (nach WBO 2004 und 2021).
Vorgaben Unser Angebot Eine interessante und abwechslungsreiche Weiterbildung im vielseitigen Arbeitsumfeld Leistungsgerechte Vergütung gemäß der AVR Caritas (analog MB –VKA) mit überwiegend arbeitgeberfinanzierter Altersvorsorge (KZVK), 31 Tage Erholungsurlaub, bis zu 6 Tage bezahlte Freistellung für Fort- und Weiterbildung Zusatzurlaub für Nacht- und Schichtarbeit von bis zu insgesamt 39 Urlaubstagen Es besteht die Weiterbildungsbefugnis für Innere Medizin (nach WBO 2004) sowie Innere Medizin und Kardiologie für 60 bzw. 36 Monate (nach WBO 2004 und 2021).
Ihre Aufgaben Tätigkeit als Assistenzärztin / Assistenzarzt (gn) in Weiterbildung in der Klinik für Neurologie mit den Bereichen Neurologische Frührehabilitation und Stroke Unit, MS-Zentrum sowie in unserer interdisziplinären Notaufnahme im Rahmen der Facharztausbildung Klinische Betreuung von stationären und ambulanten Patient:innen Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team Teilnahme am Bereitschaftsdienstsystem Erstellung, Durchsicht und Überarbeitung von Arztbriefen Codierung und fristgerechte Dokumentation von Fällen der Neurologie Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen Möglichkeit zur Teilnahme am Notarztdienst (NEF) bei entsprechender Qualifikation Ihr Profil Approbation als Ärztin / Arzt Hohe fachliche Qualifikation sowie Interesse an der Neurologie Idealerweise praktische Erfahrungen in der Neurologie Kommunikationsstärke, Einfühlungsvermögen sowie hohe Patient:innenorientierung Lernbereitschaft sowie Interesse an der eigenen Weiterentwicklung Teamfähigkeit und Bereitschaft zur aktiven interdisziplinären Zusammenarbeit Vorlage eines gültigen elektronischen Heilberufeausweises (eHBA) Nachweis über die gesetzlich erforderliche Immunisierung gegen Masern Was wir bieten Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Ausbildung auf hohem klinischen Niveau Attraktive Vergütung nach EG I gemäß TV Entgelt-Ärzte/JKB Mitarbeit als Assistenzärztin / Assistenzarzt (gn) in einem engagierten, interdisziplinären Team Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung durch bis zu 7 bezahlte Fortbildungstage pro Jahr Zusätzliche Finanzierung von Kursen in den Bereichen Sonographie, Strahlenschutz und Reanimation Fortbildungsangebot zur Erlangung der Zusatzbezeichnung Notfallmedizin 38,5 Stunden bei Vollzeit, bis zu 30 Tage Urlaub sowie attraktive Vergütung gemäß Haustarifvertrag Zertifikate in der Neurologie: Überregionale Stroke Unit und MS-Schwerpunktzentrum Großzügige Prämien für die Empfehlung neuer Mitarbeiter:innen Attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL) Zuschuss zum Heilberufeausweis (eHBA) in Höhe von 46,50 € / Jahr (bei Vorlage eines gültigen Heilberufausweises) „Deutschland-Ticket“ für nur ca. 41€ im Monat Eintritt in Yoga- und (Online-)Fitnessstudios und die Berliner Bäderbetriebe für nur 24 € pro Monat Rabatt auf das Mittagessen in hauseigener Cafeteria Zentrale Lage, sehr gute Verkehrsanbindung (U Osloer Straße)
Was du bei uns machst: Tätigkeit als Assistenzarzt (w/m/d) in Teilzeit in der psychosomatischen Medizin und Psychosomatik Wann du zu uns passt: Approbation als Arzt (m/w/d) Idealerweise Berufserfahrung im Bereich Psychiatrie/Psychotherapie Selbstständigkeit und Organisationsfähigkeit Einfühlungsvermögen, soziale und kommunikative Kompetenz Freude an beziehungsorientierten, psychodynamisch/ressourcenorientierten Denken und Arbeiten Engagement und Teamfähigkeit Vorlage eines Immunitätsnachweises gemäß des Masernschutzgesetztes für nach 1970 Geborene Worauf du dich freuen kannst Urlaub: 31 Tage Theorie und Praxis: Verbindung auf hohem fachlichem Niveau Gemeinschaft: eine unterstützende Kultur des Miteinanders durch Leitung und Kolleg*innen Weiterbildung: Psychosomatischer Medizin und Psychotherapie sowie Psychiatrie und Psychotherapie Reflexion: durch regelmäßige Supervisionen Entwicklung: Möglichkeit zur Teilnahme an Weiterbildungen in spezifischen Konzepten (z.B.
Gastroenterologie/Ernährungsmedizin Fremdsprachen Anerkenntnisprüfung Deutsch bestandenUnbefristete Festanstellung Vollzeit-Arbeitsvertrag mit Teilzeitoptionen Tarifvertragliche Anstellung nach Haustarif Variable Anteile/ Zulagen für Bereitschaftsdienste ca. 3-4 mal im Monat 30 Tage JahresurlaubAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt. Interessiert? Dann senden Sie uns Ihren Lebenslauf und Ihr Motivationsschreiben als PDF an personalberatung@kontrast-gmbh.de.
Vorhandene oder Bereitschaft zum Erwerb der Zusatzweiterbildung Intensivmedizin (kann im Haus erworben werden) Zusatzweiterbildung Akut- und Notfallmedizin oder klinische Erfahrung im Bereich Notaufnahme/Zentrale Aufnahme ist wünschenswert Sicheres und empathisches Auftreten im Umgang mit Patientinnen und Patienten sowie deren Angehörigen in kritischen Krankheitssituationen Teamorientierte und verantwortungsbewusste Persönlichkeit Freude an der Aus- und Weiterbildung ärztlicher Kolleginnen und Kollegen Attraktiv und sicher – unser Angebot an den Oberarzt für Innere Medizin, Pneumologie und Intensivmedizin Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Tätigkeitsfeld in einer hoch spezialisierten Fachklinik Umfangreiche Zusatzweiterbildungsmöglichkeiten unter anderem in Intensivmedizin, Kardiologie, Palliativmedizin, Allergologie und Schlafmedizin Moderne Arbeitsbedingungen mit ärztlicher Unterstützung durch Oberarztsekretariat und Arztassistenzen Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem engagierten und kollegialen Team Individuelle fachliche und wissenschaftliche Entwicklungsmöglichkeiten einschließlich Promotion und Habilitation Attraktive Vergütung nach AVR DD mit 31 Tagen Urlaub, kirchlicher Altersvorsorge und freiwilligem Arbeitgeberzuschuss zur Entgeltumwandlung Der Standort Solingen-Aufderhöhe liegt in einem parkähnlichen Gelände und ist durch die Nähe zur A3 und A46 sowie den öffentlichen Personennahverkehr gut erreichbar.
Vorhandene oder Bereitschaft zum Erwerb der Zusatzweiterbildung Intensivmedizin (kann im Haus erworben werden) Zusatzweiterbildung Akut- und Notfallmedizin oder klinische Erfahrung im Bereich Notaufnahme/Zentrale Aufnahme ist wünschenswert Sicheres und empathisches Auftreten im Umgang mit Patientinnen und Patienten sowie deren Angehörigen in kritischen Krankheitssituationen Teamorientierte und verantwortungsbewusste Persönlichkeit Freude an der Aus- und Weiterbildung ärztlicher Kolleginnen und Kollegen Attraktiv und sicher – unser Angebot an den Oberarzt für Innere Medizin, Pneumologie und Intensivmedizin Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Tätigkeitsfeld in einer hoch spezialisierten Fachklinik Umfangreiche Zusatzweiterbildungsmöglichkeiten unter anderem in Intensivmedizin, Kardiologie, Palliativmedizin, Allergologie und Schlafmedizin Moderne Arbeitsbedingungen mit ärztlicher Unterstützung durch Oberarztsekretariat und Arztassistenzen Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem engagierten und kollegialen Team Individuelle fachliche und wissenschaftliche Entwicklungsmöglichkeiten einschließlich Promotion und Habilitation Attraktive Vergütung nach AVR DD mit 31 Tagen Urlaub, kirchlicher Altersvorsorge und freiwilligem Arbeitgeberzuschuss zur Entgeltumwandlung Der Standort Solingen-Aufderhöhe liegt in einem parkähnlichen Gelände und ist durch die Nähe zur A3 und A46 sowie den öffentlichen Personennahverkehr gut erreichbar.
Freuen Sie sich auf Eine verantwortungsvolle und herausfordernde Tätigkeit ab dem ersten Tag. Die vorhandene Weiterbildungsermächtigung für Innere Medizin sowie für Innere Medizin und Gastroenterologie. Zusammenarbeit in einem professionellen und freundlichen Team aus Ärztinnen, Ärzten und Pflegefachkräften.
Wir bieten: Personenspezifischer Einsatz / weitestgehend Bezugsbetreuung Ausschließlich werktägliche Arbeitszeiten ohne Bereitschaftszeiten Garantierte Urlaubsplanung Abwechslungsreiche Arbeitsabläufe in einem kollegialen Team Eigenverantwortliches und kreatives Handeln Eine attraktive Vergütung nach TV DN inklusive Entgeltsteigerungen, Jahressonderzahlungen, Zulagen und einer zusätzlichen Kinderzulage Vollzeit bei der DIAKOVERE bedeutet 38,5 Std./Woche 31 Tage Urlaub, plus 7 Tage zusätzlich ab dem 58. Lebensjahr Ihre Zukunftsabsicherung durch unsere betriebliche Altersvorsorge Vereinbarkeit von Familie und Beruf!
Wir bieten: Personenspezifischer Einsatz / weitestgehend Bezugsbetreuung Ausschließlich werktägliche Arbeitszeiten ohne Bereitschaftszeiten Garantierte Urlaubsplanung Abwechslungsreiche Arbeitsabläufe in einem kollegialen Team Eigenverantwortliches und kreatives Handeln Eine attraktive Vergütung nach TV DN inklusive Entgeltsteigerungen, Jahressonderzahlungen, Zulagen und einer zusätzlichen Kinderzulage Vollzeit bei der DIAKOVERE bedeutet 38,5 Std./Woche 31 Tage Urlaub, plus 7 Tage zusätzlich ab dem 58. Lebensjahr Ihre Zukunftsabsicherung durch unsere betriebliche Altersvorsorge Vereinbarkeit von Familie und Beruf!
Wir bieten: Eine attraktive Vergütung nach TV DN inklusive Entgeltsteigerungen, Jahressonderzahlungen, Zulagen und einer zusätzlichen KinderzulageVollzeit bei der DIAKOVERE bedeutet 38,5 Std./Woche31 Tage Urlaub, plus 7 Tage zusätzlich ab dem 58. LebensjahrIhre Zukunftsabsicherung durch unsere betriebliche AltersvorsorgeVereinbarkeit von Familie und Beruf!
Ihr Profil: abgeschlossene Ausbildung Fachkunde 1 DGSV®oder die Bereitschaft, diese zu erwerbenEngagement und ZuverlässigkeitFähigkeit zum selbständigen ArbeitenTeamfähigkeitPhysische und Psychische BelastbarkeitTechnischem Verständnis vorzugsweise Instrumentenkenntnisse aus dem KH-BereichBereitschaft zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung Wir bieten: Sie arbeiten an einem hochmodern ausgestatteten Arbeitsplatz in einem motivierten und kollegialen Team, in das Sie intensiv eingearbeitet werden.Das Aufgabenfeld ist in hohem Maß verantwortungsvoll und interessant.Eine attraktive Vergütung nach TV DN inklusive Entgeltsteigerungen, Jahressonderzahlungen und ZulagenVollzeit bei der DIAKOVERE bedeutet 38,5 Std./Woche31 Tage Urlaub, plus 7 Tage zusätzlich ab dem 58. LebensjahrIhre Zukunftsabsicherung durch unsere betriebliche AltersvorsorgeVereinbarkeit von Familie und Beruf!
Was du bei uns machst: Mitwirkung in der sozio- und milieutherapeutischen Behandlung im Rahmen eines Stations- /Wohngruppensettings unter den Bedingungen einer klaren Tages- und Wochenstruktur Umsetzung der Behandlungsplanung im Stationsalltag (Alltagsorientierung und Begleitung) Förderung von Alltagskompetenzen Unterstützung Behandlungsmotivation und eines individuellen, zielgerichteten Lernprozesses im Rahmen eines Bezugspersonensystems Resilienzförderung im Rahmen des Risikomanagements (Rückfallprävention, ...)
Was du bei uns machst: Mitwirkung in der sozio- und milieutherapeutischen Behandlung im Rahmen eines Stations- /Wohngruppensettings unter den Bedingungen einer klaren Tages- und Wochenstruktur Umsetzung der Behandlungsplanung im Stationsalltag (Alltagsorientierung und Begleitung) Förderung von Alltagskompetenzen Unterstützung Behandlungsmotivation und eines individuellen, zielgerichteten Lernprozesses im Rahmen eines Bezugspersonensystems Resilienzförderung im Rahmen des Risikomanagements (Rückfallprävention, ...)
Um die täglich in Bayern erforderlichen 2000 Blutkonserven herzustellen, braucht es nicht nur das Engagement der vielen Blutspender-/innen in unserem Land. Jeden Tag sind dafür auch hauptamtliche Fachkräfte im Einsatz. Sie organisieren Blutspendeaktionen, betreuen Menschen bei der Entnahme, stellen die Qualität der Blutprodukte im Labor und der IT sicher.
Ihr Profil: Approbation als Ärztin/Arzt (w/m/d), möglichst mit Berufserfahrung im Fachbereich Innere MedizinBelastbarkeit und Flexibilität für die komplexen Anforderungen einer kardiologisch ausgerichteten Klinik für Rehabilitation und Anschlussheilbehandlung mit einem breiten BehandlungsspektrumErfahrung in oder Interesse für integrative Therapieansätze, interaktionelle Gruppen-therapie und RehabilitationsmedizinKommunikationsfähigkeit und Engagement sowie Bereitschaft zur Fort- und WeiterbildungSie verfügen über ein hohes Maß an fachlicher und sozialer Kompetenz, sind teamfähig und haben Freude an der ArbeitDer sichere Umgang mit den gängigen EDV-Programmen ist für Sie selbstverständlich Ihre Aufgaben: Aufnahme- und EntlassungsuntersuchungenAufnahme- und EntlassungsgesprächeTherapieplanungTeilnahme an wöchentlichen VisitenTeilnahme am ärztlichen BereitschaftsdienstVorträge und Schulungen der Patientinnen und PatientenInterdisziplinäre Zusammenarbeit mit den Abteilungen des Hauses Wir bieten: eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem interdisziplinären, engagierten und professionellen Reha-Team sowie die Möglichkeit, Arbeitsprozesse aktiv mitzugestalteneine leistungsgerechte Vergütung unter Berücksichtigung Ihrer bisherigen Berufserfahrung unter Anwendung des Tarifvertrags für die Deutsche Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See (TV DRV KBS), der dem TVöD vergleichbar istSozialleistungen des öffentlichen Dienstes (u. a. Zusatzversorgung), 30 Tage Urlaubgeregelte, familienfreundliche Arbeitszeiten sowie großzügige Fort- und Weiterbildungs-angebotedie Möglichkeit unsere Klinik im Rahmen eines Hospitationstages näher kennenzulernenUnterstützung bei der WohnungssucheZuschuss zum Deutschland-Jobticket Für uns ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie bzw.
Ihre Aufgaben: Ärztliche Tätigkeit im Rahmen der Weiterbildung im Fachgebiet Psychiatrie und Psychotherapie Diagnostik und Behandlung von Patient*innen im psychiatrischen Bereich des Justizvollzugs Erstellung von Behandlungsplänen sowie Dokumentation der therapeutischen Maßnahmen Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Pflegepersonal, Therapeut*innen und dem Sozialdienst Ihr Profil: Ärztinnen und Ärzte mit deutscher Approbation Ärztinnen und Ärzte am Anfang oder im Verlauf der Facharztweiterbildung in Psychiatrie und Psychotherapie (idealerweise mit mindestens 1–2 Jahren Berufserfahrung) Interesse an der psychiatrischen Versorgung und Behandlung von Patientinnen und Patienten Engagement, Verantwortungsbewusstsein und Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit Was wir Ihnen bieten: Attraktive Vergütung, inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld 30 Tage Urlaub, Zusatzurlaub bei längerer Betriebszugehörigkeit Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten ohne Schicht-, Nacht- und Wochenenddienst, mobiles Arbeiten möglich (gerne auch in Teilzeit) Interne Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen sowie vielfältige Möglichkeiten eigene Ideen und Tätigkeitsschwerpunkte zu verwirklichen Zukunftssichere Beschäftigung in einem globalen Dienstleistungsunternehmen mit familiärer Arbeitskultur Events wie Ski Cup, Motorradtreffen oder Weihnachtsfeier Weitere tolle Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Jobradleasing, Mitarbeiterrabatte, internes Betriebliches Gesundheitsmanagement, Parkplätze und vieles Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per Email senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Unser Angebot Große Gestaltungsmöglichkeiten beim Aufbau eines neuen Versorgungskonzeptes Aussichtsreiche Perspektiven über die vorgesehene Befristung des Projektes hinaus Unterstützung durch STATAMED-Team sowie ärztliche und pflegerische Kolleg*innen der Klinik Sulingen Tariflicher Urlaub nach TV-Ärzte/VKA (31 Tage bei 5 T./Woche) Attraktive Vergütungsmodelle nach Tarif (inkl. Sonderzuwendungen) Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss Betriebliche Gesundheitsförderung (z.B.
Unser Angebot Große Gestaltungsmöglichkeiten beim Aufbau eines neuen Versorgungskonzeptes Aussichtsreiche Perspektiven über die vorgesehene Befristung des Projektes hinaus Unterstützung durch STATAMED-Team sowie ärztliche und pflegerische Kolleg*innen der Klinik Sulingen Tariflicher Urlaub nach TV-Ärzte/VKA (31 Tage bei 5 T./Woche) Attraktive Vergütungsmodelle nach Tarif (inkl. Sonderzuwendungen) Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss Betriebliche Gesundheitsförderung (z.B.
Mein Arbeitgeber Unser Mandant ist eine etablierte medizinische Einrichtung mit einem breiten Versorgungsspektrum Als kommunales Krankenhaus legt es besonderen Wert auf wohnortnahe, qualitativ hochwertige Versorgung und interdisziplinäre Zusammenarbeit Ein zentraler Pfeiler des Hauses ist die Abteilung für Innere Medizin - diese deckt das gesamte Spektrum internistischer Erkrankungen ab und bietet spezialisierte Diagnostik und Therapie in den Bereichen Kardiologie, Gastroenterologie und Pneumologie Die Abteilung verfügt über 47 Betten, eine moderne 6-Betten-Intensivstation sowie eine hochmoderne Endoskopieeinheit Sie übernehmen die eigenverantwortliche fachliche, organisatorische und wirtschaftliche Leitung der Abteilung Sie gestalten die inhaltliche Weiterentwicklung der Fachabteilung durch innovative Behandlungskonzepte Sie optimieren kontinuierlich die Prozesse und Strukturen - sowohl im stationären als auch im ambulanten Bereich - innerhalb der Abteilung sowie an den Schnittstellen zu interdisziplinären Kollegen Sie bauen ein stabiles und nachhaltiges Netzwerk mit niedergelassenen Ärzten auf Sie setzen Maßnahmen zur Qualitätssicherung, Prozessoptimierung und Kundenorientierung um - in enger Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und Berufsgruppen Sie tragen die fachliche Anleitung und Führung der Ärzte in Ihrer Abteilung Sie verfügen über eine Facharztanerkennung für Innere Medizin - idealerweise mit einer der folgenden Schwerpunktbezeichnungen: Gastroenterologie, Geriatrie, Pneumologie oder Kardiologie Sie können die deutsche Approbation vorweisen Sie bringen Erfahrung in der Intensivmedizin mit und besitzen bestenfalls die Zusatzbezeichnung Spezielle Intensivmedizin und/oder Spezielle Internistische Intensivmedizin Sie haben Führungserfahrung und ein ausgeprägtes Interesse an der Ausbildung des medizinischen Nachwuchses Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in der wirtschaftlichen Abteilungsführung sowie in der Budgetplanung Sanierte Klinik mit neugebauter Funktions- und Intensiveinheit sowie modernster Medizintechnik Teamorientiertes, menschliches und partnerschaftliches Arbeitsklima, mit flachen Hierarchien Kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre Vielfältigen Gestaltungsspielraum und Entfaltungsmöglichkeiten in einer qualitäts- und zukunftsorientierten Klinik Enge und faire Zusammenarbeit mit dem Klinikmanagement Bis zu 10 Tage bezahlten Fortbildungsurlaub pro Jahr Gehaltsinformationen Leistungsgerechte Vergütung inkl. variabler Gehaltsbestandteile Ihr Kontakt Ansprechpartner Bianca Lang Referenznummer 847352/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: bianca.lang@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Freue dich auf neue, vielfältige Aufgaben: Du berätst und betreust die Kunden (Werkstätten und andere gewerbliche Kunden im B2B Bereich) überwiegend im Außendienst Du bietest eine lösungsorientierte technische Beratung zum Einsatz der angebotenen Produkte (Bereiche Metallbau, Werkzeuge, Heimgeräte und Anhängerbau) Bei Bedarf übernimmst du die ReklamationsbearbeitungDu bist die Schnittstelle zwischen Kunden, Werkstatt und hausinterner Instandsetzung und Verwaltung Ein Mal pro Tag bist du im Office zur Tagesbesprechung und dokumentierst deine Arbeit und bereitest diese vor/nach Damit überzeugst du uns und unseren Kunden: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung aus dem Einzelhandel oder eine vergleichbare Ausbildung Alternativ hast du Fachkenntnisse im Bereich Metall und arbeitest gerne serviceorientiert im Kundenkontakt Du kannst bereits erste Erfahrung in einer Verkaufstätigkeit vorweisen, idealerweise aus dem Bereich Heimwerk, Garten oder Baumarkt Du gehst gerne auf Menschen zu und hast Spaß an einer beratenden Verkaufstätigkeit Führerschein Klasse B (alt: 3) wird vorausgesetzt READY FOR YOUR NEW HAPPY WORKPLACE?
Eigenständige internistische Versorgung auf den Stationen sowie Mitarbeit in der Zentralen Notaufnahme (ZNA) Übernahme von Nachtdiensten (20–08 Uhr); weitere Dienstmodelle in Abstimmung mit der Klinik Einsatz je nach Erfahrung und Absprache auch auf der Intensivstation mit 8 Beatmungsbetten (noch in Klärung) Anerkennung als Facharzt/Fachärztin für Innere Medizin Sicheres, selbstständiges Arbeiten in einem Grund- und Regelversorger mit breitem internistischem Spektrum Flexibilität für April-Einsatz, idealerweise mit PKW für flexible Unterkunftswahl (Klinik beteiligt sich mit 50 €/Nacht) Sie arbeiten als Vertretungsarzt in der Vertragsart Arbeitnehmerüberlassung Sie erhalten ab dem ersten Tag einen Betreuer sowie feste Ansprechpartner für alle Abrechnungs- und Reisekostenthemen Anstellung im Einzugsgebiet Ihres Versorgungswerks Individueller Stundensatz Übernahme der Unterkunft Übernahme der Berufshaftpflichtversicherung Ihr Kontakt Ansprechpartner Pierre Ritzenthaler Referenznummer 859203/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)89-5126691255 E-Mail: pierre.ritzenthaler@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Wir bieten: Eine attraktive Vergütung nach TV DN inklusive Entgeltsteigerungen, Jahressonderzahlungen und Zulagen Vollzeit bei der DIAKOVERE bedeutet 38,5 Std./Woche 31 Tage Urlaub, plus 7 Tage zusätzlich ab dem 58. Lebensjahr Ihre Zukunftsabsicherung durch unsere betriebliche Altersvorsorge Vereinbarkeit von Familie und Beruf!
Wir bieten: Abwechslungsreiche Tätigkeiten Regelmäßiger Austausch im Team Eine attraktive Vergütung nach TV DN inklusive Entgeltsteigerungen, Jahressonderzahlungen und Zulagen Vollzeit bei der DIAKOVERE bedeutet 38,5 Std./Woche 31 Tage Urlaub, plus 7 Tage zusätzlich ab dem 58. Lebensjahr Ihre Zukunftsabsicherung durch unsere betriebliche Altersvorsorge Vereinbarkeit von Familie und Beruf!
Ihre Vorteile auf einen Blick Das bieten wir Ihnen: Fort- und Weiterbildung Supervision Mitarbeit im interdisziplinären, aufgeschlossenen und motivierten Team 5-Tage-Woche Betriebskindergarten, Jobticket, Jobrad